Información sobre Laborlan 2 : Sector agricultura

El Proyecto LABORLAN II está dividido en diferentes líneas de actuación, consistiendo una de ellas en un programa de empleo-formación en colaboración con la Organización agraria de baserritarras profesionales de Euskadi (ENBA), entidad con mayor representatividad del sector agrícola en Bizkaia y agente clave para detectar las necesidades de su sector y facilitar el ajuste entre oferta y demanda de perfiles y competencias profesionales.

Objetivos:

1.-Aumentar la empleabilidad de las personas participantes, facilitando su inserción laboral, dotándoles de las competencias necesarias (técnicas, personales y de experiencia) para abrirse camino en un oficio con alta demanda en el sector agrícola.

2.-Mejorar la competitividad de las empresas del sector de agrícola, ajustando las competencias profesionales a sus requerimientos actuales y futuros, facilitando el relevo generacional y el mantenimiento de un sector en proceso de recuperación y creación de empleo.

Para lograr ese doble objetivo se plantea el presente programa de empleo formación para el que se seleccionarán personas en situación de desempleo, quienes a través de la formación, el acompañamiento y la experiencia profesional que adquieran a través de un contrato de trabajo, mejoren su empleabilidad y logren su inserción en el mercado laboral ordinario.

Requisitos:

Las personas participantes deberán cumplir los siguientes requisitos:

  • Estar en situación de desempleo.
  • Tener la mayoría de edad.
  • Tener empadronamiento en Bizkaia.
  • Acreditar formación básica (no se requieren conocimientos previos en el sector) y querer forjarse una profesión en el sector agrícola.
  • Se valorará la experiencia en puestos de trabajo en el sector y la disponibilidad para trabajar a turnos y/o festivos.
  • En su caso, aportar Permiso de Trabajo.

Selección de personas destinatarias del Programa:

Plazo para recibir solicitudes de participación:

  • Desde la publicación de las presentes bases hasta el 21/03/2021 a las 23:59 h.

Forma de presentación de solicitudes:

  • La solicitud de inscripción se hará telemáticamente, adjuntando Curriculum Vitae en la dirección:

INSCRIPCION DE PARTICIPANTES BASES DEL PROGRAMA

 

Fases y plazos de ejecución:

Las personas candidatas a participar en este proyecto del sector agrícola deberán elegir entre dos itinerarios formativos distintos: el de horticultura o el forestal que las capacitarán bien para peones agrícolas o bien para peones forestales tal como se especifica a continuación.

Fase I. Formación inicial

Los contenidos formativos serán los que se detallan a continuación y se impartirán durante los meses de abril – mayo y junio 2021 a razón de 5 horas al día.

LUGAR: Lezama. Polígono La Cruz. Aretxalde Auzoa, 128.

PARA LA CAPACITACIÓN COMO PEÓN AGRÍCOLA: CURSO BÁSICO EN HORTICULTURA. (80 h.)

  1. Suelo y condiciones climáticas:
    1. – Suelos.
    2. – Fertilizantes y abonos.
    3. – Tiempo y clima.
  2.  Siembra y trasplante de cultivos:
    1. – Preparación del terreno para la plantación de cultivos hortícolas.
    2. – Desinfección de suelos.
    3. – Plantación.
    4. – Normativa Básica.
  3.  Fitosanitarios:
    1. – Plagas.
    2. – Productos fitosanitarios: clasificación y riesgos.

PARA LA CAPACITACIÓN COMO PEÓN FORESTAL: CURSO BÁSICO EN MANTENIMIENTO AGRARIO Y FORESTAL. (80 h.)

  1.  Operaciones de desbroce:
    1. – La desbrozadora y complementos.
    2. – Mantenimiento y puesta en marcha de la desbrozadora.
    3. – Manejo de la desbrozadora.
    4. – Normas de prevención de riesgos laborales y de medio ambiente aplicadas al manejo y mantenimiento de la desbrozadora.
  2.  Operaciones básicas en tratamientos silvícolas:
    1. – Control de la vegetación preexistente no deseada.
    2. – Clareos, claras y podas.
    3. – Prevención y control de daños forestales.
  3.  Fitosanitarios.
    1. – Plagas.
    2. – Productos fitosanitarios: clasificación y riesgos.

Durante el desarrollo de la formación, la persona participante tiene la obligación de acudir diariamente, por sus propios medios, al lugar de impartición, en los horarios establecidos con la debida puntualidad o, en su caso, de conectarse telemáticamente.

Se exige a las personas participantes una asistencia mínima mensual del 75% del total de horas programadas para ese mes, salvo causa justificada.

Fase II. Experiencia profesional

Se realizará en empresas del sector ubicadas en Bizkaia para la puesta en práctica de lo aprendido durante la formación, mediante un contrato de trabajo temporal a jornada completa como peón agrícola/forestal hasta un máximo de 4 meses (orientativamente entre abril y octubre 2021).

Convocatoria de empresas que acogerán a participantes en la fase II de la experiencia profesional

Objeto:

Acompañamiento y tutorización del aprendizaje práctico de participantes en el puesto de peón agrícola/forestal

Plazo de ejecución: Hasta 31/10/2021.

Acceso al programa:

Las empresas que quieran colaborar con el programa acogiendo a una o varias personas participantes para que realicen en su empresa la fase II de experiencia profesional, deberán presentar su candidatura en el plazo y forma recogidos en estas bases.

Existen 29 plazas a cubrir. Cada empresa podrá acoger a 3 personas participantes. No obstante, en el caso de que no se presenten suficientes empresas para cubrir las 29 plazas, podrá superarse el número de 3 contratos por empresa, hasta cubrir las 29 vacantes.

Requisitos básicos de acceso de las empresas:

  • Ubicación en Bizkaia.
  • Sector agrícola.

Plazo para recibir solicitudes de participación:

Desde la publicación de las presentes bases hasta la fecha de inicio de la fase II.

Forma de presentación de solicitudes:

La solicitud de inscripción se hará telemáticamente en la dirección:

INSCRIPCIÓN DE EMPRESAS BASES DEL PROGRAMA


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