Kontratatzailearen profila

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LIZITAZIOAK

Itxitako eta esleitutako prozesuak

DOKUMENTAZIOA:
PROZEDURAREN EGOERA:
Lizitazioan interesa duten enpresen GALDERAK/ERANTZUNAK

ERANTZUNA: 

LISTADO DE PERSONAL
CATEGORÍA CONTRATO / JORNADA PORCENTAJE  ANTIGÜEDAD  TIEMPOS SALARIO BRUTO ANUAL
EMPLEADA 1 LIMPIADORA (200) IND.TP. ORDINARIO 65,71% 29/3/12 4.60 H/DIA DE LUNES A VIERNES = 23H/SEMANA 14600
CONVENIO COLECTIVO DEL SECTOR LIMPIEZAS DE EDIFICIOS Y LOCALES DE BIZKAIA

Tengo una duda con uno de los criterios de valoración automática, concretamente con el indicado en punto:

I.2.- CRITERIO/S CUANTIFICABLE/S AUTOMÁTICAMENTE – SOBRE C

    1. b) Años de experiencia en servicios de limpieza de oficinas (5 puntos). Se otorgarán las siguientes puntuaciones: De 2 a 5 años de experiencia: 1 punto. De 5 a 10 años de experiencia: 3 puntos. Más de 10 años de experiencia: 5 puntos

¿Cómo acreditamos dicha experiencia? ¿Mediante una declaración responsable? ¿Y si no es así, cómo?

ERANTZUNA:

En relación con el criterio de “Años de experiencia en servicios de limpieza de oficinas”, la acreditación de dicha experiencia puede realizarse mediante una declaración responsable firmada por  representante legal de la empresa, en la cual se detalle el período de tiempo en que se han prestado los servicios de limpieza de oficinas.

No obstante, la declaración responsable será el documento válido para acreditar la experiencia, perodeberá ir acompañada de documentación adicional que respalde dicha experiencia, como por ejemplo:

    1. Certificados o contratos de servicios previos, emitidos por las entidades o empresas para las que se haya trabajado, que especifiquen el período de duración de los servicios de limpieza realizados.
    2. Informes de los servicios prestados, donde conste la descripción de los trabajos realizados y su duración.
    3. Facturas o recibos que evidencien la prestación de los servicios de limpieza durante el período indicado.

Es fundamental que dicha documentación complementaria sea lo más detallada posible, con el fin de garantizar que los años de experiencia alegados puedan ser verificados sin lugar a dudas.

Prozesu irekiak

Une honetan ez dago prozedura irekirik.
 

Prozesu itxiak

  • EKINTZAILETZAKO TEKNIKARI AHOLKULARIA kontratu mugagabearekin kontratatzeko hautaketa-prozedura.
    Epea: 2024ko irailaren 20tik urriaren 3ra.         
    Deskargarria: PDF

  • LANEKO TEKNIKARI ORIENTATZAILEA aldi baterako kontratatzeko premiazko hautaketa-prozedura.
    Hautagai-zerrenden epea: 2024ko irailaren 3tik 10era.
    Deskargarria: PDF
  • EKINTZAILETZA-TEKNIKARIA aldi baterako kontratatzeko hautaketa-prozedura
    Epea: 2024ko Otsailaren 23tik Martxoaren 3ra.
    Deskargarria:PDF   
  • ENPLEGUKO ETA EKINTZAILETZAKO TEKNIKARI AHOLKULARI bat aldi baterako kontratatzeko premiazko hautapen prozedura, aldi baterako ezintasun iragankorreko baja ordezkatzeko.

    Epea: 2023ko azaroaren 16tik 24ra
    Deskargarria: PDF

  • Ekintzailetzako aholkularitza-teknikari elebidun bat aldi baterako kontratatzea

    Epea: 2023ko uztailaren 5etik 16ra
    Deskargarria: PDF

  • Aldi baterako bajaren ordezkapenagatiko kontrataziorako presako hautaketa-prozedura
    Epea: 2023ko ekainaren 7tik 11ra.
  • Pertsona bi kontratatu nahi dira «Enplegu eta ekintzailetzako teknikari-aholkulari» lanposturako.
    Epea: 2022ko azaroaren 22tik abenduak 7ra
    Deskargagarria:PDF
  • Ekintzailetzako teknikari aholkulari 1
    Epea: 2022ko irailaren 2tik 15era
    Deskargagarria:PDF
  •  Enpleguaren eta ekintzailetzaren dinamizatzaile 2
    Epea: 2022ko irailaren 1etik 12ra.
    Deskargagarria: PDF
  • Ekintzailetzako teknikari aholkulari 1
    Epea: 2022ko maiatzaren 4tik 2022ko maiatzaren 10era.

    Deskargagarria: PDF

  • Enplegu eta ekintzailetzako teknikari 1
    Epea: 2021eko abenduaren 27tik 2022ko urtarrilaren 11ra.
    Deskargagarria: PDF
  • Enplegu/ekintzailetzako anezka baten 2 koordinatzaile
    Epea: 2021eko irailaren 30etik urriaren 7ra.

    Deskargagarria: PDF

  • Enplegu-teknikari 1

    Epea: 2021eko uztailaren 1etik 12ra.
    Deskargagarria: PDF

  • Enpresa-teknikari 1

    Epea: 2021eko apirilaren 19tik 29ra.
    Deskargagarria: PDF

  • Enplegu-teknikari 1
    Epea: 2019ko azaroaren 4tik 14ra.
    Deskargagarria: PDF
  • Enplegu/ekintzailetzako anezka baten 1/2 koordinatzaile
    Epea: 2019ko urriaren 2tik 10era.
    Deskargagarria: PDF
  • Enplegu/ekintzailetzako anezka baten koordinatzaile 1
    Epea: 2019ko urtarrilaren 10etik 20ra. 
    Deskargagarria: PDF